人才队伍(wu)建设是提(ti)升托育服务质量的保障。面(mian)对当前(qian)托育专业(ye)人(ren)才短缺这(zhe)一瓶颈,长(zhang)沙(sha)师范学院(yuan)学前教(jiao)育(yu)学(xue)院院长(zhang)张晓辉建(jian)议,从教师专(zhuan)业标(biao)准体系建设出发,将托育机构师资纳(na)入其(qi)中,提高托(tuo)育服务专(zhuan)业化(hua)水平;从学历提升和专业(ye)成(cheng)长考虑,拓宽专业(ye)人员发展路径,增(zeng)强(qiang)托育机构从(cong)业人员对(dui)职业的归属感(gan)、荣(rong)誉感。
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