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面试(shi)是通过书面(mian)、面谈(tan)或线上交流(liu)(视频、电(dian)话)的形式(shi)来考(kao)察(cha)一个(ge)人的工作能(neng)力与综合素质,通过面试可以(yi)初(chu)步判断应聘(pin)者是否可以(yi)融入(ru)自己的团(tuan)队。是一种经过组(zu)织者精心策划的招聘(pin)