人才队伍建(jian)设(she)是提升托(tuo)育服务(wu)质量的保障。面对当(dang)前托育专业人才短缺这(zhe)一(yi)瓶颈,长(zhang)沙(sha)师范(fan)学院(yuan)学前教(jiao)育学(xue)院(yuan)院长张(zhang)晓辉(hui)建议,从教师专业标(biao)准体系建设出发(fa),将托(tuo)育机(ji)构(gou)师资纳入(ru)其中,提高托育服务专业化(hua)水平;从学历提(ti)升和专业成长考虑(lv),拓宽专业人员发展路径(jing),增强托(tuo)育(yu)机(ji)构从业人(ren)员对(dui)职业的(de)归(gui)属感、荣誉(yu)感。
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