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　　发展普惠(hui)托(tuo)育(yu)服务，要充(chong)分调动(dong)社会力量(liang)积极性(xing)，而(er)社会力量往往面临高成本(ben)压力，需要(yao)建立合(he)理的成本(ben)分(fen)担机制。中国宏(hong)观(guan)经济研究(jiu)院社会(hui)发展(zhan)所(suo)研究员张(zhang)本(ben)波提出(chu)，一方面，要加(jia)大(da)政府投资力度，提高托位(wei)建(jian)设补贴标准，进一(yi)步降低普惠机构(gou)开(kai)办(ban)成(cheng)本；另一(yi)方面，采(cai)取公建民营(ying)、运营补(bu)贴、奖励补助、购买服(fu)务等多种方式，降低普惠机(ji)构运营成本(ben)。